公司员工个人禁酒承诺书

　　在生活中，我们都跟承诺书有着直接或间接的联系，承诺书是否产生法律约束力，要具体问题具体分析。写起承诺书来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的公司员工个人禁酒承诺书，欢迎阅读与收藏。

公司员工个人禁酒承诺书1

　　一、规定：

　　1、严禁职工在班前或班中饮酒。

　　2、严禁管理人员在值班期间饮酒。

　　二、检查

　　1、班组长有责任在班前或班中对组员是否饮酒进行检查。

　　2、各作业区队长要不定期对本作业区队人员的班前、班中是否饮酒情况进行抽查。

　　3、公司对各级管理人员值班期间是否饮酒进行抽查。

　　三、处罚

　　按照《职工奖惩管理规定惩处细则》，第一条、第八款：职工酒饮后上岗或岗上饮酒的处罚规定。

　　1、给予直接责任人留用察看处分，培训管理室学习3—6个月，学习期间执行最低工资标准。

　　2、给予主要责任作业区队班组长记大过、作业区队长记过处分。记过处分3—6个月，期间核发绩效50％—70％；记大过处分3—6个月，期间核发绩效的`30％—50％。

　　3、各作业区队长、班组长、管理人员在上岗或岗上饮酒，一经查实，就地免职并执行上述处罚考核。

　　4、班组长查出的惩处到职工，作业区队长查出的惩处到班组长。

　　承诺本人承诺班前、班中绝不饮酒，如违犯接受处罚。

　　签名：

　　日期：

公司员工个人禁酒承诺书2

公司内各单位：

　　根据安通服等上级文件精神要求，结合在全国广泛开展治理酒后驾车专项行动，为进一步加强公司车辆安全管理，防范道路交通安全事故的发生，严历打击酒后驾车行为，保障员工生命安全和企业财产安全，切实做好“迎国庆、保安全、促和谐”活动，现就加强公司车辆安全驾驶管理提出以下要求：

　　一、公司所有机动车驾驶人以及全体员工，都必须严格遵守国家和地方道路交通法规，酒后驾车是违法行为，严禁酒后驾车。

　　二、各单位在册专兼职驾驶员必须与公司运营管理部签订《安全驾驶承诺书》。对租赁车辆驾驶员，责任单位应督促、监督其与租赁单位签订《安全驾驶承诺书》，明确承诺拒绝酒后驾车等违法违章行为。

　　三、公司员工有酒后驾驶公司机动车辆或酒后因公驾驶其他机动车辆的违法违章行为，一经查实，按照《中华人民共和国劳动法实施条例》第十九条第三项规定予以解除劳动合同。凡因酒后驾车导致交通事故的，除按照上述规定处理外，事故造成的`一切损失由肇事者本人自行承担。

　　四、各单位所有车辆国庆节日期间要定点停放，因工作需要用车必须经单位负责人同意，公司行政用车必须经总经理同意。严禁公车私用。

　　五、广大员工特别是车辆驾驶人员要高度树立“以人为本，安全第一”的观念，本着对对家庭负责、对个人负责的态度，时刻自警、自励，认真贯彻执行交通安全法规，坚决杜绝酒后驾车的违法行为，坚决做到开车不喝酒，酒后不开车。确保生命和财产安全，维护企业稳定。

　　承诺人：

　　日期：

公司员工个人禁酒承诺书3

　　为严肃工作纪律，进一步树立个人的良好形象，针对工作日午间禁止饮酒要求，本人现承诺如下：

　　一、在工作日午间不饮酒；

　　二、在值班时不饮酒；

　　三、在任何时间、任何场合不酗酒；

　　四、酒后不驾驶机动车。

　　五、在任何时间不因饮酒影响正常履行公务职责；

　　六、在任何时间不因饮酒损害单位和个人形象。

　　本人签字： __________________

　　日期：__________________

公司员工个人禁酒承诺书4

　　我承诺严格执行《公司人员禁酒的规定》，坚决做到：

　　1、绝不在工作日饮酒；

　　2、绝不在值班和执行公务时饮酒；

　　3、绝不着制服在社会公共场所饮酒；

　　4、绝不在任何时间、任何场合酗酒；

　　5、绝不接受可能影响公正执行公务的宴请；

　　6、绝不在饮酒后驾驶车辆。

　　如违反以上承诺，本人自愿接受组织的'任何处理。

　　承诺人（签名）：

　　日期：

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