美容师合同范本

时间:2024-08-06 10:10:30 合同 我要投稿
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美容师合同

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  随着广大人民群众法律意识的普遍提高,合同的类型越来越多,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编收集整理的美容师合同范本,欢迎阅读与收藏。

美容师合同范本

美容师合同范本1

  甲方:

  乙方:身份证号:

  一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:

  甲方聘用乙方到珠海白丽人美吧从事美容美体服务工作,期限为自____年____________年________(学员学习期:个月)美容师工作压金1000元,合同期满如数退还。

  二、甲方给予乙方的聘用职务,聘用待遇参见附件:底薪十业绩提成十手工提成美容师业绩考评管理系列

  1、学员上手后

  三、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方面违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出并擅自中止合同,则乙方向甲方承担违约责任包括向甲方支付培训金和扣发上月工

  四、甲方的.会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

  五、合同期满:

  如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  六、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

美容师合同范本2

  双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  百莲凯美容养生会馆(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________美容院合同工,职位____________.

  身份证号码:___________________。

  一、合同有效期:

  为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  二、职责要求:

  (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及美容院的制度,努力做好工作。

  (2)、根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

  (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款,严守美容院规章制度。

  (4)、乙方每周七天工作制,每月休息一天,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

  三、劳动报酬:

  (1)、基本工资____元/月.手工提成及业绩提成每月单独计算.

  (2)、完成全年销售任务(月度销售任务_____X12/月.备注:根据店内的经营情况会有所增加月销售任务_______每月),于农历新年前,可获年终奖金1%提成。

  (3)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。

  (4)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

  (5)、甲方每月日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

  (7)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会美容院并征得美容院同意。

  (8)、签约起,每人交保证金600元。(保证金从工资中扣出,每月100元,前6个月扣完)若未满一年压金不退,不享受任何奖金福利。

  四、续订、变更、解除、终止劳动合同:

  (1)、合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。

  (2)、如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

  (3)、有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。

  1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

  2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。

  3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

  4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。

  5、不按美容院规定的销售方式及违反美容院的核定价格进行销售活动.

  6、借故不参与美容院的大型对外活动,不服从美容院的工作安排,工作不合作,损人利已。

  7、对外的销售活动中故意损害美容院的形象,私自向客户提出美容院合约外的任何个人要求。

  8、兼任美容院外的任何职务及销售美容院外的任何产品。

  9、不按美容院制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

  五、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

  (1)、乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

  (2)、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的'。

  (3)、若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。

  (4)、劳动合同约定的解除条件的。

  六、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

  七.下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  (1)、甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  (2)、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  乙方承担的赔偿责任的范围包括:

  (1)、甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

  (2)、甲方为乙方支付的教育、培训费用。

  (3)、对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

  (4)、劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。

  乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

  八、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将美容院的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回美容院,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

  本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

美容师合同范本3

  甲方(聘方) :________

  乙方(被聘方) :________

  根据劳动法的规定,甲乙双方本着自愿、平等协商的原则,一致同意签订本合同。 合同期限:美容师合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,学员合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止, 劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  一、工作时间:

  1、甲方聘用全日制工作时间人员,早 9:00~晚 19:00;中12:00 晚22:00

  2、乙方在特殊情况下可向甲方申请,但需提前向甲方说明,被甲方批准后即可,离开时间不得超过半小时。

  二、考勤制度:

  1、乙方每月休息3 天,试用期每月休息2天,休息需提前两天提出。休息时间超过2 天需提前1 周提出;

  2、乙方要做到不迟到、不早退,超过5 分钟扣5 元;迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工,旷工一天扣 50 元,特殊情况酌情处理;

  3、乙方全勤不休息甲方支付20 元全勤奖。

  三、工资制度:

  1、甲方包乙方每天午餐及住宿;

  2、具体工资发放:

  乙方底薪500 元,不迟到、不早退、不旷工、表现好200元奖金。

  业绩超过3000 元底薪 600 元、 6000 元/800元、 10000 元/1200 元、15000 元/1500 元。

  项目提成:

  基础面部护理 2 元、精致面部护理10元,局部身体保养 5 元、背部刮痧 2 元、眼护、颈护、脱毛、手护、各提 1 元、全身美体 12 元;

  3、美容师工作满 1 年另加 30 元工龄工资,每增加一年工龄工资递增;

  4、乙方纯个人销售的营业额的'现金收入有 5%的提成工资;

  5、销售及做护理提成第一名并个人业绩超过 8000 元的可享受整月总营业额的分红;

  6、每月 20号发放上一月工资及提成;美容师去除店内开支算提成。

  7、乙方对自己顾客的随身物品负看管责任,如有丢失负赔偿责任;

  8、在工作中由于乙方失误另顾客不满,视情节轻重扣除 2~10 元;

  9、卫生不合格扣除 2~5 元;

  10、甲方安排给乙方的工作,如无故不完成扣除乙方 2~10 元。

  四、工作要求:

  1、乙方在每日早 9:00 前吃完早饭。早上打扫卫生包括桌面、墙壁、柜子、 门窗、推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆,毛巾晚上洗,要随时保持干净,服务顾客前的准备工作要提前检查完毕,服务完顾客要随时收拾;

  2、美容师不可随意使用、动用店内物品及公款;

  3、节约用电、用水、美容用品,杜绝铺张浪费;

  4、乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担;

  5、如乙方不愿在本店工作需提前一个月申请。如未申请擅自离职的将扣除所有工资;

  6、在合同期限内,甲方不可无正当理由辞退员工。无特殊原因乙方也不可随意离职。

  本制度如有异议,甲乙双方可协商变更,双方签字后生效。

  甲方:________

  乙方:________

  日期:________年________月________日________年________月________日

美容师合同范本4

  甲方:

  乙方:

  一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行: 甲方聘用乙方到濮阳合盛美容养生从事美容美体服务工作,期限为自________年____月XXX至年____月XXX(学员学习期间扣发十五天工资,另加300元作为押金)美容师扣发十天工资作为押金,合同期满如数退还。

  二、薪资: 学员上手后

  第一个月底薪为800元,

  第二个月可根据其表现申请加薪100至150元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金200元的39;奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。员工外出培训学习,所有费用自己承担。

  三、员工订________年合同待遇: 外出培训学习,所有费用自己承担。员工订两年合同的待遇:合同期满后公司补助6000元。外出培训学习,所有费用由公司承担。 员工订________年以上合同待遇:外出培训学习,所有费用由公司承担。外加人身意外保险,包括医疗、养老保险。对于考核优秀的员工补助8000—10000元。

  四、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的.环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出中止合同,需提前一个月向甲方写出书面申请,否则乙方向甲方承担违约责任,包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

  五、甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

  六、合同期满: 如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  七、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方: 乙方: 法人: 身份证号: 电话: 电话:XXX期:XXX期:

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