上班打架检讨书

时间:2024-07-15 17:42:26 检讨书 我要投稿
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上班打架检讨书

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  在学习、工作、生活中出现了失误后,为了避免再犯,为此要写检讨书来自我悔过,请注意检讨书里面要交代清楚行为。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗?以下是小编整理的上班打架检讨书,仅供参考,大家一起来看看吧。

上班打架检讨书

上班打架检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

  今天下午,我和__发生了口角,由于一时冲动,我把__打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

  早在我们刚踏进这个工厂的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。

  其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的'一片苦心。

  而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。

  然而,正如___说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。

  我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。

  至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

  我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。

  我有决心、有信心改正!

  希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个敌人。

  如果可能,我希望和__同事重新做朋友。

  此致

敬礼!

  检讨人:___

  __年_月_日

上班打架检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  这次上班期间打架的事故让我感到有些惶恐,毕竟身为员工却因为控制不住情绪导致这类状况发生,而且事故当天公司许多同事也因此受到了影响,对我来说这种影响到他人的做法终归是不太好的,而且我也知道领导因为打架的事故对自己感到很失望,因此我写下这份上班打架的检讨并希望获得谅解。

  首先我得承认打架的错误完全是自己率先动手打人造成的,若是当时能够心平气和地进行处理完全能够将损失控制在很小的范围内,可惜的.是我忽略了遵守公司规定的重要性以至于造成了不好的影响,我也忽视了当时正处于上班时间从而破坏了良好的工作氛围,种种错误都体现出我思想方面存在着严重的认知误差,直到被领导批评过后才意识到自己打架造成了多么恶劣的影响,这种反应迟钝的做法也让我在领导和同事们心目中的形象变得很差,虽然内心感到后悔却也明白自己已经难以更改上班打架的现实了。

  其次我在分析过后明白自制力的缺失是动手打人的主要原因,可能我在平时都没有意识到自己的脾气会如此不受控制吧,明明只是些许的小矛盾却因为处理不善造成了打架的状况,可想而知我对自身情绪的控制力究竟有多差,更何况联想到领导对自己的失望又怎能不对此感到沮丧,在此次事故发生以后也让我时刻希望能够获得领导的谅解,所以我选择主动承认错误并承担打架造成的损失,希望用惨痛的教训让我认识到自身存在哪些不足。

  尽管打架造成的损失难以弥补却可以将精力放在以后的工作中去,毕竟犯错的我也在内心有着将功补过的想法,因此我想要更用心地进行工作从而为企业创造更多效益,可以说打架的耻辱在时刻提醒着自己在工作方面存在着哪些不足,我也会纠正思想方面的错误并在工作中调整好自身的状态,纵使内心烦躁也要尽量克制住自己从而避免同样的错误再次发生,已经在这方面犯过错的我明白打架的滋味并不好受,我也会向领导和同事们道歉并在今后的工作中自觉接受大家的监督。

  尽管想要在工作中获得成就并不容易却也不要轻易犯错,毕竟只要在职业生涯中留下些许的污点都有可能对自身的发展造成严重的影响,所以我会认真做好今后的工作并时刻反省自身存在的不足,要让打架的教训成为一面镜子来警醒自己面对工作中的矛盾应该如何去做。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书3

尊敬的xx:

  您好!

  前天我和同事,因为一些工作上面的纠纷和口角,最后情绪激动得打了起来,给车间和厂里都造成了很不好的影响。我们在上班的时间里打架,特别错误,虽然领导最后原谅了我们,但是我也知道,这是领导希望我们改正,今后不要再犯了。我在这里检讨,也反省我自己的行为。

  我们工作上面的纠纷,其实并没有什么大事情,而且车间是工作的地方,也不能打架的,厂子里也是有规定的,打架就是比较恶劣的一件事情,其实工作当中有情绪也是正常的事情,但是用打架的方式来解决问题,那么就是特别错误的方式了,而我就选择了这种方法,很对不起车间领导一直以来对我工作方面的信任。

  其实现在我就特别的后悔,我和同事的矛盾其实并不难解决,甚至可以说,只要我稍微理智一些,稍微口气好点,我们就不会打架了,更不会说造成这种影响也是很不好,我们已经是成年的人了,不再是小孩,做事情不能那么冲动,不能不考虑后果,可是我挥起拳头那一刻,我就没考虑后果,我完全被我的情绪给掌控了。

  我这么鲁莽的行为,也是让我们两个都受伤了,可以说没有谁得益,而且也造成了我们两个心里的伤痕,虽然我们皮外伤很快好,但是想要大家再一起说说笑笑就不是那么容易了,特别是其他的同事看我这样子,也是会对我们产生不好的看法,觉得我们情绪不好,容易冲动,而今想想,这个要改过来,真的不容易。

  我也是要把我这个脾气给改过来,不然以后也还是会给我的生活,我的工作造成不好的影响,那么冲动,就很容易和别人起冲突。而且也是在同事之间的形象完全没了。这种脾气之前也有,但是可能是没怎么和他人沟通,而是自己做自己手头的.事情,所以还是较少发生矛盾,但之后车间的工作很多都是需要合作的,而且我想要发展,还是需要和人多一些沟通,那么我的这种容易冲动的性格更是不好。

  我想在以后的生活,还是工作当中,都不能再这么脾气暴躁了,而是要学会给自己熄火,让自己能平心静气的和别人探讨问题,遇到矛盾了,也是要负责的共同找到合适的方法解决,而不是自私的以为自己是对的,别人不听,还发脾气打人,领导今后我一定不会再这样了,会好好的把工作做好,把脾气收起来,也要改过。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  202x年xx月xx日,我与同事发生了争执,事由起因是由于我与其xx吵架,到最后出手打人。实在,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这类极真个方式去解决这件事情,我在回家这几天白入夜夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!这几天我明白了,做人要有忍让度的道理,不管做甚么事情都要忍!

  人的优雅关键在于控制自己的情绪,用嘴伤害人,是最笨拙的一种行为。可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同学表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同学们的学习!在这里我做出深入的检讨!一个人长大的进程,就是不断取得自由的进程,也是学会管理自己情绪的进程。我们的不自由,通常是由于来自内心的不良情绪左右了我们。

  作为公司职员,我应该在公司里本分老实,不做出任何影响他人的事情。跟人打架的错误,性质非常严重,现如今我已经深深地知道错了。对此,我保证以后绝对不会再犯了。对此,我作出深刻的道歉。

  一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。藏在内心的不良情绪在生活中时时出现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我甚么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每件事情。我应当作到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。

  团结实在不只存在于志同道合的人群当中。想要成为一个团结优秀的'集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每个人,让这个集体里的每个人,都感觉到心灵的暖和。学会在他人的赞美中寻得自信,而不是狂妄自大;学会聆听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是左袒憎恨;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是讥讽讽刺;学会在必要的时候让步,而不是琐屑较量,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。天经地义的,彼此之间还要相互帮助,这样才是一个团结的集体!一个团结的集体所碰到的任何困难都会迎刃而解,由于集体具有个人没法相比的无穷聪明。友爱产生动力,和谐铸就辉煌。

  固然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以够组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和谐铸就辉煌,团结就是气力!我们也是一个团队,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依托团结的气力,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超出个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+1>2的效果。

  我知道错了,请领导原谅!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  非常抱歉,在上班的时间发生这样的事情,我真的感到非常的懊悔。作为xxx的一员,我非常清楚自己应该在那个时间做什么,也非常清楚自己犯下的是怎样的错误!但是我却没有做到,没有去遵守公司的规定,没有控制住自己,真的非常的抱歉。

  在事情发生之后,我仔细的反省了自己的问题,除了后悔,还有多了一份惭愧。作为一名工作者,我们都是已经从学校毕业的成年人了!但是我现在犯下的,却连个学生都不如!在公司打架!这可不是学校!我们也不是那个任性也会被原谅的孩子了。作为一个成人,却犯下这样的错误,我真的感到非常的惭愧、丢脸。

  其实这次的事件我是能够理解的,平常我是个比较开朗的人,有些小冲突也不会说什么,但是这次我们双方的语言都有些过激,导致冲突不断的升级, 到了最后变得一发不可收拾。错误是双方的,但是我也不能逃避自己的责任。

  在这次的事情中,我犯下的错误是非常的严重的。首先作为一名成年人,我应该尽量避免这种无意思的争斗,用拳头不能解决问题,要不然世界上早就没有争斗了。大家只能去制造麻烦。其次,作为xxx的员工,而且还身在公司里!我们这真的是冲动过头了,甚至忽略掉了周围的情况。本来在一开始的时候,我也考虑到了周围的同事,但是对面激烈的攻击还是让我没办法继续顾虑。我承认这里是我的失误。说这些也并不能改变已经发生的事实。

  这次我们眼中的违反了公司的纪律,给公司造成的影响实在是难以估量的。对我们自己的影响也非常的'严重。现在看起来,这次毫无意义的打斗,除了让我们被其他人孤立之外,没有任何的收获。

  我真的很后悔自己一时的冲动,失去的是难以挽回的信任。尤其是和同事们的友谊!现在无论是谁,对我们都是抱着一些敬而远之的态度。在这场架开始之后,一切都变得陌生,而我也体验到了所谓的孤独。

  我已经好好的反省了自己的错误,我希望能靠自己的努力重新获取大家的信任,我会改正,我会改变。这次这样的错误,会永远变成一个警钟,让我在之后的生活中时时刻刻提醒自己!希望领导能再给我一次机会!

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

上班打架检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  保持工作环境的安静与稳定对企业的发展而言是很重要的,然而这些在前不久的打架事件中无疑遭受了较为严重的破坏,不得不说在领导的批评中让我意识到打架对于问题的解决是毫无益处的,作为企业员工连这点道理都不明白的话又怎能更好地完成自身工作,所以我得检讨这次上班打架的过失并向领导和同事道歉才行。

  在我看来这次打架事件只不过是因为与同事间的些许矛盾造成的,然而在处理矛盾的过程中我没能克制好自身的情绪才会导致这类状况产生,毕竟作为先动手打人的一方着实令我此刻感到很愧疚,明明还处于上班期间却不懂得收敛以至于打架造成了较大的动静,这样间接导致了大部分同事的工作效率也会因为自己受到影响,事实上这次打架无论输赢又能够让自己从中得到什么呢?无非只是以秩序破坏者的身份被领导批评罢了,明明知道公司规定中不允许员工打架却做出这种让领导失望的事情着实令人愧疚。

  我得明白这次检讨对于改正自身缺陷有着较大的`帮助,至少当我意识到打架造成的后果极其严重以后自然不会再做出这种错事,另外这次打架也让我明白自己存在着自制力较差的问题,唯有尽快将其解决才不会因为自身的过失为公司的发展造成损失,事实上这次打架造成的动静也给其他同事或多或少地造成的影响,这让我愧疚之余也更深刻地体会到打架对自身的发展并没有任何益处,即便遇到矛盾也应该采取更合理的方式进行解决才不会造成这样的损失。

  通过打架的教训不难明白自己处理矛盾的方式的确是错误的,所以我得加强职业素养的建设并努力完成领导安排的任务,毕竟这次打架的过失主要在于自己率先出手打人,若是当时能够克制住自身的情绪并合理处理与同事间的矛盾也不会造成这样的后果,所以我在检讨之时也应该对这类状况的产生保持相应的警惕才行,毕竟并非每次过失都能够得到领导的原谅自然得好好反思打架的原因所在,而且上班打架本就容易影响到与同事间的情谊自然得更加慎重些才行。

  也许以后的工作中依旧会因为些许的矛盾感到不愉快,但是遇到这类问题得先考虑到打架可能造成的后果才行,毕竟因为打架这种自作自受的行为只会被领导厌恶罢了,而且当前阶段认真完成工作才是自己需要考虑的问题自然不能够自寻烦恼。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

上班打架检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  上班的时候我与同事发生矛盾,没有能够大事化小,小事化了,反而把小事变成大事,最后闹得太凶直接动手了,这是我的不对。

  在公司与同事相处,最重要的就是要注意分寸,我没有注意分寸,也没有足够的度量,最后相互不让步,最终成为打架的恶劣事件,同事如手足,大家在一起工作应该相互尊重也因该相互谅解不能因为一些小事就闹矛盾,这样做是不对的。

  有什么事情慢慢谈,但也不能够动手,动手伤和气,万一伤到哪里也不好,反而还要赔医药费,这样是得不偿失的,尊重彼此,谅解彼此才是我们该做的。

  和气相处,在一个公司,一个屋檐下,抬头不见低头见,两者闹得太僵也不好,这样不利于工作,我在当时也不该动手,现在都是讲文明的时候了,任何事情都要注意分寸,都要注意场合,我们都是成年人,打架不但影响不好,而且非常容易伤到人,对大家都没有任何好处,我们下手都比较重,一拳下去是很难受的。

  并且我们当时在上班,上班的时候就应该好好的工作,在工作中不能说话,也不能随意离开自己的岗位,应该时刻牢记自己的职责,不做任何违反公司规定的事情的.,我们的工作也需要时间精力去做,在上班的时候大家,容易出事,打伤人是其一,破坏公物也是很大的错误,同时也会影响其他人工作,当别人还在认真工作多的时候我们却在犯错打架,动静这么大给大吉带来的影响也是非常不好的,我也知道这样做是不好的,但是我却犯了这样的错误,冲动了,上班的时候打架浪费时间,耽误工作,破坏公物每一样都是不好的这样的错误是不对的。

  在公司要注意团结,与同事之间相处也要注意,因为一些小事闹误会影响工作,也太不应该了,我为自己在工作期间大家向大家道歉,我给大家带来了烦恼是我的错,我太冲动了,没有与同事好好相处,能够来到一个公司工作也是一种缘分,我们应该珍惜而不是,以为矛盾大家,闹得人心惶惶,我深刻反思,是我不对,是我做的不好,我认错,我不会在做这样的错事了一定主意,不会在打架影响彼此之间的感情,认真工作,多关心多呵护他人而不是给他们造成困扰,不动不动就动手,多做多想,不在犯错,不在打架。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  利用上班时间和同事打架造成的后果是自己难以承受的,尽管自己在前段时间做出了打架的行为却也在事后不禁感到有些后怕,因为难掩的情绪导致些许的矛盾受到激化实在是让人感到有些得不偿失,再加上当前的工作也受到打架事件的影响从而导致质量方面有所下降,而且作为主动打架的那一方自然需要承担相应的责任并进行深刻的检讨。

  对于资历尚浅的自己而言能够较好地完成每天的工作任务已经是一件不简单的事情了,可是这次自己在没有完成工作任务的基础上还去和同事打架,不得不说这种做法除了导致自己难以完成任务以外还影响了其他员工的工作效率,毕竟在上班时间打架本就容易打断其他员工正常的工作思路,尽管没有人进行指责也难免会因为自己打架的事情而心生芥蒂,更何况导致打架的原因本就只是自己和同事时间的些许矛盾罢了,本可以通过辩解的方式进行解决却非要选择动手打人,不顾上班的时间与工作的场合便大打出手只会让更多的同事厌恶自己。

  我应该明白上班时间即便是些许的声响都可能扰乱他人的思绪,在每个人都专心工作的时候自己却因为打架造成了这么大的动静,即便后来因为众人的劝解使得打架的行为得到了制止也难以平复后续造成的影响,就目前来看被扰乱思绪的众人想要重新进入工作状态是比较困难的事情,经过自己打架造成的动静从而导致当天大多数员工的工作质量都受到了影响,这也意味着打架的做法对于公司今后的发展造成了极为不利的'影响。

  我也明白经过打架的事件以后自己再也难以和同事做到和好如初,因为控制不住情绪导致失去了工作中的朋友自然是得不偿失的,更何况自己打架的做法将会在公司众人的心目中被打上鲁莽与粗俗的标签,想要洗刷这种耻辱还需要在后续的工作中更加努力一些才行,除此之外还要郑重进行道歉才能让同事们看到自己想要改错的决心,更何况我也并不希望因为这次的打架导致与同事们之间的关系出现难以弥补的裂痕。

  这次打架的教训对我而言将会是足以铭记一生的宝贵经验,毕竟作为成年人的自己在做事之前应该经过深思熟虑才不会出现难以挽回的后果,因此我需要加强思想方面的学习并尽量提升自制力才不会导致打架的事情再次发生。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  我很惭愧,身为一个步入了社会熔炉的成年人,在工作的地方居然跟自己的工作伙伴,自己的同事打了起来,甚至闹的还挺大,让我们两个身上都带了些伤。并且我们的行为给厂里面带来了很不好的影响,相当于是起了一个坏头,破坏了我们厂内努力工作,团结互助的工作氛围和宗旨。

  我们身为工厂车间的员工,讲究的就是一个团队合作,因为在工厂工作中,一个人的力量微乎其微,必须要大家一起来努力,将事情做好,将问题解决。所以在这样的环境里,我们共同工作,互相帮助,大家的关系也都是非常不错的。下班以后也常常一起小聚一会,享受一下工作后的美好闲暇。

  但是这次,也许是因为天气太热,也或许只是我们两的心情都不太好,在话语间语气就不太对,太过于冲动了才会从普通的口角演变成剑拔弩张的紧张事态,并且在之后迅速的变成打架斗殴,整个过程速度之快让边上的同事都没有反应过来,我们两个就已经扭打到地上了,让大家好一阵才拉开。

  我还在拉开的时候不小心伤到了拉我的xx,这在我清醒以后着实感到不好意思。毕竟大家好心拉开我,让我们没有出更大的`事,却还挨了自己一下。

  再说与我打架的xx,其实我们俩的关系也不算差,虽然都是脾气比较大的人,但我俩也都爽快,所以这次是真的意外,在事情结束后,我俩也就握手言和了,倒不会影响我们的在工作中的协同合作。

  但是虽然我们俩和好了,事情却也没这么容易结束,因为这个架一打就是严重事件,我们厂里多久没有发生过这么恶劣的事情了。看上去这只是我们两个人的个人所为,但是在此之前我们俩却是在厂里,而且还是身具员工职责的上班时间,这情况自然会对工厂产生影响,若是公司不对我们处罚,有人模仿再犯了怎么办?

  我也知道规矩的重要性,也认为自己之前的行为确实是欠考虑,欠理智了。打起来就没能顾得上工厂的立场,现在只觉得对不起各位领导平日里对我们的教育和爱护,所以之后厂里有什么处罚我们都愿意接受,作为一个反面例子展示给其他员工们看,让我们厂里的风气更加好,让我们的工作环境更加好。

  希望领导能够原谅我的鲁莽,我也保证以后一定多想多思考,做事情不冲动,动脑子,不再给您和工厂添麻烦了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书10

尊敬的老师:

  您好!

  在xx月xx日,我因和xx实习生产生误会而相互殴打这件事情,受到了公司的严重处罚,我对此表示无任何异议。并在当天晚上回家后,做了深刻的检讨,觉得自己有很多不对和改正的地方,我在此进行深深的忏悔,保证以后不再发生这样的事情,也以此写下这份保证书,一则警醒自己,二则表明我的悔过和歉意之心。

  今年公司要扩展业务,部门人手不够,所以新招了一批实习生,而我手头上的事情正好不多,所以,就把几个实习生分到了我手下。这还是我第一次带这么多实习生,所以有时候我确实有点安排不过来。

  那天,我刚好心情不太好,忙完自己的事情后,就去检查我手下实习生的作业情况,然后发现xx实习生的作业做得一塌糊涂,我大发雷霆,让他马上改正,他说自己不会改,我火气更加大了,这么简单的东西居然都不会改,还说我没教他,我一下子就拿着他给我的方案一手甩在了他脸上。可能力气有点重了,他就顺手挡了一下,我以为他要打我,就先动手打了他,之后我们就扭打在一起来了。连公司同事上来劝架都劝不住,最后还是领导过来才住手的。经过一番协调我才知道原来是真的我没教他,因为他坐在一个角落,我带的实习生又多,所以经常忽略他,而他也找过我很多次,每次我都很忙,就随便把他打发走了,他还以为是我对他有偏见。但是现在我却还把他打的皮青脸肿的,实在是很对不起他。

  我打架这件事情影响恶劣,不仅把公司弄得一团糟,还损坏了公司许多的公物,当天下午的工作氛围也是冷到了极点。耽误同事的'工作时间不说,还影响了公司形象。我作为公司的优秀员工实属有愧,在此我向全体公司同事说一声对不起,向xx实习生真诚的说一声抱歉!并向公司领导做出如下保证:

  1、我保证以认真的工作态度来完成公司交给我的每一项任务,绝不敷衍对待。

  2、我保证不把个人情绪带到工作上来,影响他人情绪和工作。

  3、我保证平等对待每一位实习生,以热情和积极的态度去面对他们。

  4、我保证合理安排自己的工作时间和实习生的工作内容,让他们都能学到技能和知识。

  以上,是我做出的保证,希望领导能看到并对我进行严格监督。在此后我会更加用心的对待每一位实习生,我再一次向xx实习生说一声抱歉,希望他能够原谅我,也希望公司领导能够原谅我。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  作为对职业生涯有所追求的车间员工自然不希望会在工作中出现任何错误,毕竟遵守车间规定并提升自身职业素养也是我在工作中的职责所在,然而前不久由于情绪激动的缘故导致我竟然和同事在上班期间打架,虽然后来在众人的劝解下得以调解却不可否认这种做法的错误性,而且我也得检讨打架的过失并致力于提升自身的自制力才行。

  首先从打架的动机上分析便能明白这不过是场毫无意义的闹剧罢了,从些许的争执演变成打架的严重行为本就是值得批评的事情,实际上在这之前我应该反思为何会在上班期间出现这种争执?作为车间员工的我难道不应该在上班期间将精力都用在工作之中吗,那么我是出于什么样的目的才会在上班期间和同事产生交集并导致矛盾的出现呢?这也意味着导致上班期间打架的根本原因还是在于我对车间工作的不负责罢了,若不是我主动和同事搭话并产生矛盾的话也就不会导致打架的.事情发生了。

  其次从打架的过程来看我并没有意识到这种做法存在的危害性,这让我在反思的同时也为这种不理智的做法感到一阵后怕,从小矛盾演变成打架仅仅是过了很短的时间且得不到有效的遏制,但凡有点理智的员工都会完成工作作为主要目的并提醒自己正处于上班期间,打架的时候丝毫不顾忌时间场合以至于许多同事的工作都因为这种行为受到了影响,而且仅仅怀揣着悔恨的情绪而不去行动的话对问题的解决也无法带来实质性的意义,事实上我也希望这种矛盾能够尽快得到调解并让自己从中吸取教训。

  最后从打架的损失来反思自然意识到这种行为的错误性是难以估量的,作为理智的成年人若是连情绪都无法控制的话又怎能处理好工作中的难题?而且对待工作如此浮躁也会导致领导难以放心将重要的任务交给自己,看似打架事件以双方握手言和为结尾却让我从中失去了许多重要的事物,无论是自身的职业素养还是领导的信任都会因为这次打架而失去,所以我得努力做好车间工作并想办法向领导承诺不会再出现打架的事故了。

  既然明白车间规定的重要性就应当在工作中认真遵守才行,尤其是自身的情绪应该得到合理的控制才不会因此影响到工作的发展,已经体会到打架错误性的我自然不会容许以后的车间工作中再次出现这类问题,届时即便领导能够原谅自己也会让我的内心充斥着悔恨与懊恼的情绪。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  尽管知道上班时间打架不是件光彩的事情却还是没能克制住自己的情绪,在我的记忆中仍然记得那天仅仅是因为些许的矛盾便导致情绪爆发,无论是这种厮打造成的破坏还是其他同事无法进入工作状态都是自己造成的恶果,重要的是自己违反了公司不准打架的规定并让领导因此而感到气愤,因此我经过内心的反省以后决定要检讨自己上班时间打架的事情。

  其实事情的起因不过是与同事之间因为理念不同产生的矛盾罢了,明明可以等到下班以后再去解决却非要在这种时候激化矛盾,殊不知上班时间不将心思放在工作上面又怎么对得起以往领导对我们的栽培,而且明明只是类似玩笑的话语却非要追着不放以至于双方都不能够安心进入工作状况,从理念不同到口角矛盾再到大打出手可谓是经历了不少的曲折,从中可以看出没有将心思放在工作上面才会导致自己不顾时间地点做出这样的事情,扪心自问当自己打架的时候有没有想过此刻身处于工作地点与上班时间呢?

  对待矛盾的错误处理方式导致自己做出了上班时间打架的事情,不得不说这种愚蠢的做法导致大多数同事因为自己打架产生的动静而无法进入工作状态,也就是说自己当天的行为已经严重干扰到了许多同事的正常工作,只不过当时的自己没能意识到这点才会放纵打架的事情发生,而且我得考虑下被自己打的同事在这种事情面前究竟是怎样的心情,毕竟因为打架而引起众人围观本就是件让人丢面子的事情。

  经过这段时间的反思以后我觉得自己还是尽快和被打的同事进行道歉比较好,无论是维护相互之间的友情还是弥补之前造成的损失都应该这样去做,而且我需要写下这份检讨来意识到打架的'错误性并让领导看到自己改错的决心,即便人生道路需要历经坎坷也不能够在重大问题面前失去自己的本心,这种不可控的情绪若是不能够得到及时的改变很有可能会影响到今后的工作,而且对于自己打架的行为的确应该尽快改正过来才能够让领导不再为此感到担心。

  本应该让领导省心的自己竟然做出了上班打架的错误行为,不得不说因此而影响到这么多同事的工作效率的确让人感到有些得不偿失,在这里我郑重为自己利用上班时间打架的事情进行道歉并希望能够获得领导与同事们的原谅。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

上班打架检讨书13

敬爱的什么领导:

  您好!

  今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

  今天下午,我和xx发生了口角,因为我们俩对某件事情的意见不合,由于一时冲动,我把xx打伤了,事后想想,这次打架我有负有很大的责任,我不应该因为言语不和就头脑发热冲动打人,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。意见不合可以好好沟通,当时的我却没有意识到沟通可以解决一切问题。

  而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而,正如高尔基说过的那样——当你把一件是看得十分重要的'时候,磨难和失败就接踵而来了。

  我知道这次我犯了不可轻饶的错误,这些错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

  我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正!

  这次事件引起了不小的负面影响,我这里向公司和领导道歉,最主要的,我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个“敌人”。

  如果可能,我希望和xx同事重新做朋友。

  此致

上班打架检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  距离上次车间打架的事件虽然没有过去多久却让我心生愧疚,毕竟作为车间一份子却破坏了这个原本和谐的工作环境本就是错误的结果,领导的批评也让我明白即便发生怎样的矛盾都不应该通过打架这种错误的方式来进行解决,然而错误已经发生以后只能让我以愧疚的心写下了这篇关于打架的检讨书。

  严格上已经算是老员工的我本不该在车间发展的过程中犯下这样的错误,而且扪心自问并非多么难以调和的矛盾为何要激化到这样的地步,在我看来也许是平时思想上不太重视导致自己的情绪无法心生怨气的时候得到控制,尽管在打架的时候使得自己的怨气得到宣泄却严重损害了和车间同事间的情谊,相信即便是围观的同事也会因为这件打架的事情影响到自己的工作效率,在打架事件中成为害群之马却仍不自知只能说自己的思维过于愚蠢了些,思考如何弥补打架事件带来的损失才是当前阶段的自己在车间工作中需要做到的事情。

  让我感到比较庆幸的是由于其他同事阻止得比较及时导致这次打架并没有造成太大的伤害,但是可以预见的便是打架带来的负面影响将会萦绕在车间员工心头很长时间,尤其是被自己殴打的同事也需要在后续的工作中通过实际行动来调和关系,毕竟也是共事许久的同伴又怎能因为些许的矛盾导致相互之间的关系变得如此僵化,只不过想到造成这种窘迫的局面需要自己承担大部分责任以后便感到极其懊恼,若是当时自己能够稍微清醒些也不会因为些许的矛盾便至昔日的情谊而不顾。

  对于后续的车间生活而言仍需要保持积极的工作态度才能够创造相应的效益,毕竟因为过去打架造成的损失而影响到当前阶段的工作也是有些得不偿失的,因此我在检讨自身以后也在考虑如何才能够通过工作中的.效益弥补上次造成的损失,尤其是这种涉及洗刷自身污点的问题需要经过长时间的努力才能取得相应的成效,所以我会在想办法解决自身情绪上的缺陷的同时提升原有的工作效率,在我看来上次打架事件的余波的确需要持之以恒的努力用以见证自己改错的决心。

  这些天来的经历已经让我明白因为些许的矛盾便与同事在车间打架是不理智的,我会花费许多时间来调整思想上的错误观念以免再次出现打架的情况,希望领导能继续给予自己些许信心从而见证后续时间里改错的决心。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班打架检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  于20xx年xx月xx日下午上班期间,我因与同是办公室人员的xxx发生摩擦而大打出手。

  此番在公司打架,着实的让您失望了。在此我向您递交这篇检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉。

  面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我一定时时刻刻保持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。

  经过这次事情,我深刻的认识到自己的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应该和谐相处,和谐发展,而不应该因为一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,老师就教导我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的'事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必须要自己亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。

  人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情同时感谢公司领导对我的教导,让我懂了很多知识,让我进步了,也让我认识到自己的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。

  对于这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为公司做出积极的贡献。我恳请您的原谅!

此致

敬礼!

检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

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