优秀团干部事迹材料
在现实生活或工作学习中，大家对事迹材料都再熟悉不过了吧，借助事迹材料可以很好地体现先进对象的先进思想、精神，以及特定的时代特征。那么拟定事迹材料真的很难吗？以下是小编为大家整理的优秀团干部事迹材料，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
优秀团干部事迹材料1
王智，男，37岁，1990年参加工作，中共党员，大学，现任中国华能集团公司北方联合电力临河热电厂团委书记。他始终坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大精神，不断加强思想理论武装，自觉践行党的先进性，坚持树立和落实科学发展观，品质高尚，作风踏实，工作勤奋，富有进取精神，热爱共青团工作，密切联系青年，竭诚服务青年。在厂党委的领导和上级团组织的指导下，团结带领广大团员青年积极投身和谐企业、和谐社会建设。用青春、智慧和汗水为企业的双文明建设做出了自己的贡献，用实际行动诠释着：青春无悔、真情无限。
打铁自身硬，有为才有位
1998年，由于工作需要，他由包头第二热电厂运行岗位调到厂团委，从事干事工作。作为一名青年党员、团的工作者，王智同志始终按照党员的标准严格要求自己，努力把自己打造成学习型青年，积极做先进企业文化理念的倡导者和实践者，坚持学习，向书本、向媒体、向实践、向他人学习，学政治理论、学岗位技能、学科学知识、学高尚品格，要求别人做到的，自己首先做到，用实际行动为全厂青年做出了表率。
在各项活动的开展过程中，他能够充分发挥先锋模范作用。以一个党员和团青干部爱岗敬业、无私奉献、积极进取的良好形象，影响和带动广大青年职工。在包头二电厂每次机组大修中，团委总是组织青年突击队，承包一些急、难、险、重的工作任务。他带领突击队员深入大修现场，搬抬锅炉缸瓦、倒卸钢球、拆省煤器、过热器。在他的带领下，二电厂青年突击队曾连续6次被该厂评为大修立功先进集体。在青年志愿者活动开展过程中，他经常利用节假日、休息时间组织志愿者到二电厂一位孤寡老人家进经慰问、清扫。直到这位老人去世。在“无偿献血”活动中，他本人曾先后6次献血，多次被包头市血站评为献血先进个人、组织者。
几年来，包头第二热电厂团委各项工作都保持在电力公司前列，电气车间主盘被团中央授予“青年文明号”，厂团委被内蒙古自治区、包头市、电力集团公司分别命名为“五四红旗团委”。他本人多次被华能集团公司、包头市、电力集团公司、北方联合电力公司评为优秀团员、优秀团青干部、青年岗位能手、优秀青年志愿者。
忠与孝的权衡
自古家庭与事业、爱心与孝心总是难免有相对立的一面。对此，已是人近中年的他来说感触颇深，内心充满了愧疚和遗憾。
20xx年，他调到地处巴彦淖尔市郊区的北方联合电力临河热电厂，担任团委书记、宣传、精神文明建设负责人。由于当时电厂正处于基建期，生活环境、工作条件很恶劣，加上生活习惯的改变，当时他感到了茫然。由于是新建电厂，80%以上的员工来自外地，人员思想不稳定，团青工作基本处于松散、瘫痪状态。在这种状况下，他没有被困难吓住，他坚信：办法总比困难多！主动承担起责任，以身作则，带领全厂团员、青年发扬求实、奉献精神，全身心投入，努力寻求新的工作思路。除完成其他工作之外，他利用业余时间，深入各班组、岗位、支部，到青工中间进行走访、调研，集思广义、研究工作方案，撰写调查报告，学习、借鉴其他兄弟单位团建成功经验，结合本厂实际，先后出台了一系列新举措，很快便开创了临电共青团工作新局面。
主要做法是：从加强团的基础建设抓起。规范管理，不断加强青工思想教育，让青年真切感受到团的组织优势；动态管理，创新组织设置，有效延伸了团的工作手臂；建立了青年人才库，并制定了相应的选才、荐才机制；充分利用有利的宣传平台，推荐青年典型；积极争得多方面支持。成立了青工读书俱乐部、“临电网苑”，规范管理，定期充实各类新书籍，更好地方便青年学习。以服务企业持续发展为宗旨，深入开展了紧贴生产实际、青年喜闻乐见的“青年安全生产示范岗”、“青年岗位能手”、“创新创效”、“青年文明号”、“青年读书计划”、“青年文体”等系列活动，使全厂团的工作扎扎实实、红红火火，团的活动多姿多彩、有声有色。实现了团的工作、企业建设、人才培养等多方共赢。
在他的幸福家庭里，妻子也是一名优秀共产党员，同样忙碌于电力事业。他到外地的工作，给家庭、给妻子无形当中增添了负担。女儿聪明茁壮需要精心培育，父母需要他的'照顾。然而，当他忙碌在异地平凡的工作岗位时，冷落了正在生病的妻子；当他组织同样在外工作的员工活动时，幼小女儿与他越来越生疏；当他奔波于大修现场报道时，舍弃了惬意的闲暇；年三十晚上，他为值班的员工主持除夕晚宴时，忘记了母亲牵挂的泪水……
爱，使他的人生更精彩
爱岗、爱厂、爱事业、爱家园，是他热爱生活，珍惜人生的重要体现，他坚信：爱是一切希望的源泉。1998年，他与其他领导在包头二电厂团委组织的“春蕾”计划中，资助达茂旗失学儿童，直至女童小学毕业；在来到临河热电厂后，按照北方联合电力有关文件要求与厂工会共同组织开展“金秋助学”活动，组织全厂职工捐款25005元，资助了当地14名贫困大学生。自2004年至今，该厂累计向社会和学校捐款136000元，资助贫困大学生56人次。2007年有3位受助大学生以感谢的名义，撰写的通讯《赠人玫瑰，手有余香》发表在《北方电力》报上，表达了受捐助大学生的感激之情。这些活动的开展，得到了巴彦淖尔市政府、北方电力公司及教育部门的表扬，临电先后被评为“尊师重教先进集体”和“扶困助学先进单位”。
作为一名新时代的青年党员、共青团干部，他深知青年干部所需要具备的独特内涵，即甘于在平凡的岗位上默默耕耘，无私奉献。这一信念，让他在平凡的工作中品尝到生活的甘美，在忙碌中感受到生命的价值！
优秀团干部事迹材料2
我叫李瑞卿，男，1991年出生，郑州信息科技职业学院xx级通信技术二班班长，系学生会主席。入校以来，我严格遵守学院的各项规章制度，做好模范带头作用。平时我能够妥善处理好班级工作与团学工作之间的关系，在思想、学习、工作等方面取得了较大的进展。
一、思想积极要求上进，不断提高政治素养
首先，在思想方面，我积极向党组织靠拢。参加党校培训。理论知识和素质得到提高，积极参加学校实践活动，通过了党校的学习和组织上的认可，顺利结业。在党组织的要求下，作为一名入党积极分子，科学实践发展观，自己的马列主义理论水平有了进一步的提高。拥护党的基本路线，基本理论和基本方针政策，自觉遵守党和国家的法律法规及党委的各项政治制度，始终与党中央保持思想，政治上的高度一致，始终坚持了正确的舆论导向。
二、认真学习，努力工作
在工作上，我能做到一丝不苟，认真踏实，从不假公济私，决不利用团学的职权为班级谋利益。作为班级的班长，我认真的做好每一件事情，在组织推优工作时和班里面的团支书一起完全实行公开，公正，公平的选举推荐方式，并且鼓励其他同学，积极向上。作为团干及团学干部，具有双重身份，在班级和团学之间难免会引起一些矛盾冲突，我总能很好的解决这些问题，做到团学、班级工作两不误。在学习上，我一直认为，作为一名优秀的团干部，不仅在工作中积极进取，学习更是一名学生永恒的主题。我在学习中掌握了高效率的学习方法，在工作之余，珍惜时间，不断地吸取各方面的知识来充沛自己，同时在专业领域也通过了基本要求的高新技术认证和英语三级考试，为自己更上一层楼做好准备。
三、生活朴素，乐于助人
在班级里，我和同学相处的十分融洽，同学们都很喜欢我，信任我。我能积极带头参加学校的各项活动，集体荣誉感较强。平时，也养成了批评与自我批评的优良作风。我不但能够真诚的指出同学的错误缺点，也能够正确的.对待同学的批评和意见。面对同学的误解，我总是一笑而过，不会因为同学的误解和批评而耿耿于怀，而是诚恳的接受，从而不断的提高自己。在生活上我也十分俭朴，从不铺张浪费，也从不乱花一分钱。在今后，我会继续以一名学生干部的准则要求自己，自我监督，努力学习知识，参加各项活动，并且积极开展团委活动，时刻体现一名莘莘学子良好的道德品质。
优秀团干部事迹材料3
谢玉军，现任湖北金龙泉啤酒公司团委书记，她自1996年至今一直在该公司担任团委书记一职，在担任公司团委书记期间努力做好团委工作，为公司的发展进步起到了重大作用。
谢书记说：“‘在其位、谋其政’，作为团委书记就是要根据上级团委的有关工作部署，扎实有效地开展工作，抓好各项活动的开展。”在活动中不仅使自身受教育，团员青年得锻炼，也很好配合和推动了公司党委的中心工作。谢玉军书记在工作中一直保持着工作的活力，这就是她将共青团工作做好的前提。
针对金龙泉啤酒有限公司是国有大型企业，青年职工多、思想活跃的特点，谢书记紧紧配合公司的机构改革和企业文化建设，将团建工作牢牢抓在心中，不断增强团组织对青年的凝聚力、号召力、向心力，使团组织真正成为青年职工建功立业、实现自我价值的坚强后盾，从而有力推动公司的两个文明建设。谢玉军带领团委积极配合党委和所在部门的中心工作，积极开展交心谈心，影响和带动了团员青年勤奋工作、力争一流，并注重发挥自身的模范带头作用。同时，积极组织团员、青年在各阶段进行政治学习、不断提高政策、理论水平，并办了黑板报和宣传专栏。她每天都会在团委的学习园地上学习相关的理论知识，正是这种积极性与活力调动了团委人员的积极性，促进了团委工作的开展。
作为公司的团委书记，谢玉军的`工作并不局限于公司，她亲自带领三名团干赴十堰市场开展了为期四天的市场调查走访活动，收效良好。市场调查是团委服务公司“全员营销”战略的子活动之一。活动中，调查人员分三组走访了十堰城区70家堂饮市场和25家超市，调查点辐射到整个十堰城区。走访过程中，他们针对经销商对公司营销政策的疑问及营销工作中遇到的困惑进行了精心的讲解和答疑，商家也对公司提出了一些市场宣传方面的建议。调查组事后及时完成市场调查走访书面材料，并将材料上报到了公司。活动结束后，十堰市场直销处经销商余齐这样谈到：“公司团委安排的回访市场调查活动，不仅能检查销售员平时工作的落实情况，而且还能有效地与经销商沟通和解决工作中存在的不足，增加了经销商反映和解决问题的渠道。”谢书记说：“虽然在调查过程中经常忙的是汗流浃背，但是我们感觉到能为公司的发展做点事很开心，作为公司团委书记，我必须得有活力，这样公司才能是一个有活力的公司。”
金龙泉啤酒公司团委在服务公司的同时，积极开展各项服务员工的活动。每年公司团委都会配合所在社区主办纳凉晚会，挑选团员青年登台表演；举办羽毛球、足球、篮球比赛，丰富职工的精神文化生活，获得广泛好评。夏季开展送清凉活动，给工人送去酸梅汤和西瓜，使公司员工感觉到了公司的关注，调动了员工的积极性。
一个有活力的团委书记不断的努力工作一定会使公司的团委工作做得更好，相信在谢玉军书记的带领下，金龙泉啤酒公司的团委工作将走上一个新的台阶！