开除员工通知
在社会发展不断提速的今天,能够利用到通知的场合越来越多,通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。通知的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编收集整理的开除员工通知,欢迎大家分享。
开除员工通知1
______先生女士:
鉴于您在担任本公司业务部经理期间,违反公司财务规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益,根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定,决定予以除名。请于____年____月____日前办理业务交接手续。
本公司保留追究你的一切法律职责的.权利。
特此通告。
________股份有限公司
XX年XX月XX日
开除员工通知2
鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手机,您的行为属于非法占有他人财物,触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定,决定予以员工酒店内通报,提前解除劳动合同的.处理。请您于xx年x月xx日xx之前到酒店人资部办公室办理离职手续。
本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。
特此通知。
xxxx
xx年x月xx日
开除员工通知3
_______先生/女士:
鉴于您在担任本单位部________(写明职务)期间,违反公司____规定,严重违反了我单位的规章制度,损害了单位利益(根据实际原因注明),根据我国相关法律并结合本单位的《规章制度》决定予以除名。请您于____年____月____日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的'一切法律责任的权利。
特此通知。
XXX有限责任公司
行政人事部
_____年_____月_____日
开除员工通知4
_______先生/女士:
鉴于您在担任本公司业务部经理期间,违反公司财务规定,私自截留收入款___元,严重损害了公司利益,根据本公司的《劳动管理办法》第____条的`规定,决定予以除名。
请于____年____月____日前办理业务交接手续。
本公司保留追究你的一切法律责任的权利。
特此通知。
行政人事部
_____年_____月_____日
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