教师慰问信

　　在现在的社会生活中，用到慰问信的慰问活动越来越多，如果向那些有特殊贡献或遇到意外不幸的人表示慰问，可以写一封慰问信。来参考自己需要的慰问信吧！以下是小编帮大家整理的教师慰问信5篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

教师慰问信 篇1

　　致各位老师，同志们：

　　在第XX个教师节即将来临之际，我们代表学校党政领导班子向各位致以节日的问候！祝大家节日快乐。

　　XX年前，在小平同志关怀下，我国政府将9月10日定为教师节。教师节的设立，昭示了国家尊师重教、科教兴国的意志，在全社会营造了尊重知识、尊重人才、尊重教师和关心教育、支持教育的良好氛围，也给教师职业增添了荣光。

　　同志们没有愧对这份光荣。XX年来，我校教师博学济世，教书育人，一批又一批的东财老师成长为"理论界的新生代"、"崛起的青年博士群"、"跨世纪的学科带头人"，广泛受到社会赞誉；全校同志怀着高度责任感和使命感，推进学校的改革与建设，伴随XX个教师节，某大学进入了快速发展的新时期。

　　XX年来，我校的办学规模翻番增长，办学条件明显改善，办学结构更趋优化，办学资质和水平全面提升，已经由一所单科性财经学院，发展成为各级重点学科较多、博士点和博士后流动站较多、高职称师资占有较大比重、总体实力和水平在国内同类高校中处于领先地位的多科性大学。基于此，不久前学校召开的第四次教代会确定，要自觉坚持教学研究型大学的办学类型定位，坚持以普通全日制本科和研究生教育为主体的办学层次定位，坚持以经济学和管理学为主，经、管、法、文、理、工等六大学科协调发展的学科定位，努力把我校建设成国内一流、国际知名的，以经济学与管理学为主的多科性大学。

　　大学是科学知识的殿堂，也是生命境界的高地，精神文明的辐射源。大学教师是享有崇高荣誉肩负特殊使命的特殊职业。当今社会要求大学教师不仅具有知识传授与创新的能力，而且具有崇高的人生境界，在理想、信念、人格方面给全社会做出榜样。正是在这个意义上，一年一度的教师节也给我们创设了自我激励的机会，以此坚定人生选择，初衷不改，爱教乐教。新的世纪，相信我们东财的老师和教育工作者，定能一如既往，弘扬求真务实的科学精神、自由民主的人文精神、开放兼容的认同精神、与时俱进的创新精神、隆法明德的治校精神，在各种冲击与挑战面前，坚守高尚境界，克服浮躁之气，抵制学府腐败，展现崭新的`精神风貌。

　　某大学是我们的命运共同体，学校的荣辱兴衰与每位东财人息息相关。学校的发展依赖于东财人的奋斗，东财人的事业与待遇也依赖于学校的发展。因此，我们将更加尊重知识，爱护学者，包容个性，鼓励创新，也希望我们团结协作、同舟共济、共同成就我们的事业，共同分享我们的成功。

　　此致

　　敬礼

　　党委书记：XX

　　校长：XX

　　XX年9月7日

教师慰问信 篇2

全体教职工：

　　金风送爽，丹桂飘香，又是一个美好的季节。在国庆五十五周年即将来临之际，我们又迎来了第二十个教师节。在这崇高的节日里，学院党政向你们致以节日的祝贺和诚挚的问候，向你们的辛勤耕耘和默默奉献致以崇高的敬意，向你们对学院发展进步做出的贡献表示最衷心的感谢！

　　教师是一项伟大而光荣的职业，被誉为“人类灵魂的工程师”。你们撒播祖国的希望，在知识的海洋里指引万千学子求知的方向；你们牵引社会的未来，用智慧和爱心照耀千万学生纯洁的心灵。教师又是一项平凡而辛苦的职业，你们几十年如一日的默默耕耘，多少青丝熬成白发，多少皱纹取代青春。“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，你们为这平凡而伟大的事业无悔的奉献了自己的一生，你们用自己平凡而伟大的`双手描绘出大地桃李芬芳，锦绣满园。

　　今天是你们的节日，辛勤的园丁们！学院感谢你们的无私奉献，为人民和社会培育出万千化工栋梁；学生感谢你们的精心培育，对他们如严父般严格要求、如慈母般温暖关怀；儿女感谢你们的伟大人格，为他们洁净灵魂的塑造提供了最亲近的榜样……

　　在这崇高的节日里，请接受这美好而诚挚的祝愿：愿你们身体健康，万事如意，合家欢乐，永远年轻！

　　四川化工职业技术学院党委

　　四川化工职业技术学院

　　2xxx年9月10日

教师慰问信 篇3

敬爱的老师：

　　在这个金秋送爽、充满温馨的丰收季节里，我怀着激动而又兴奋的心情迎来了您的节日——教师节。

　　都说红花离不开绿叶的扶持，都说花儿离不开泥土的滋润，老师，我要说学生离不开您的教诲。老师，您用语言播种用粉笔耕耘“希望”，您用汗水浇灌用心血滋润“未来”，让我们在您的“爱”里，感受到了春天般的温暖，我们在您的温暖中放出了七彩的理想。是您让我们从窄窄的小道走在了广阔的大路上；是您打开了我人生的.第一篇章，让一个胆小内敛的小女生成长为勇敢、坚强、向上的“勇士”。

　　每当“感恩的心，感谢有你，伴我一生让我有勇气做我自己。感恩的心，感谢命运，花开花落我一样会珍惜……”这沁人心脾的歌曲响起，我都会情不自禁地想起我敬爱的老师。

　　鲜花的绽放是感谢滋润它的雨露;雄鹰的翱翔是感谢万里的长空;高山的高耸是感谢大地的接纳。我要感谢我敬爱的老师!感谢您们用粉笔作桨，思绪作帆，指引一艘艘载满希望与期盼的船只乘风破浪，到达明亮的知识殿堂；感谢您们如灯塔般挺立，把我们引向成功的彼岸……

　　任凭光阴似箭，我们不会忘记在阳光雨露中的快乐成长；任凭时光荏苒，我们不会忘记荡起双桨在浩瀚知识里幸福远航；任凭岁月如梭，我们不会忘记是您关切的目光托起我们七彩的梦想……

　　今天是教师节，我道一声：老师，谢谢您，您辛苦了！祝您教师节快乐！

　　此致

敬礼！

教师慰问信 篇4

　　尊敬的离退休老领导、老教师：

　　凯歌辞旧岁，瑞雪迎新春 。在这元旦佳节到来之际，学校党支部、校委会、工会委员会谨向从工作岗位上退下来的离退休教师致以亲切的慰问和衷心的感谢。多年来，你们曾经在自己的平凡岗位上，为岚皋县城关小学的发展壮大，励精图治、呕心沥血。学校的.成就与荣光，凝聚着所有老教师们的智慧和心血。

　　近年来学校始终贯彻党的教育方针，坚持“质量立校、管理兴校、科研强校”的办学理念，矢志不渝地坚持“强素质、争一流、创特色“的办学方向，改善办学条件，营造育人环境，更新教育理念，强化校本研训，优化师资队伍，深化教改科研，加强学校管理，注重办学效益，重视学生个性发展，全面推进和实施素质教育。尤其是今年可谓是硕果累累：为改变教学条件学校争取资金新建了建筑面积2811.82m2六层教学楼;学校被岚皋县人民政府评为20xx—20xx学年度优胜学校;在xx县第一届青少年运动会取得了骄人的成绩，获优秀组织奖、团体总分第二，乒乓项目团体总分第一名。还获得“三名”工程先进单位、蛋奶工程先进单位、“六五”普法先进单位等荣誉称号。我们深知，学校的进步播撒着您辛勤的汗水;学校的发展倾注着您曾经奋斗的心血;学校的腾飞，凝聚着您拳拳的关怀和支持。

　　往事历历，倍感亲切与温馨;岁月匆匆，更觉真情的无私与可贵!尊敬的各位老领导、老教师，在新春佳节到来时刻，我们真诚地希望您能继续一如既往地关心教育的明天，为城小的发展出谋划策。再次为您送上深深的祝福，祝愿晚年幸福，夕阳更红!

　　恭祝

　　身体健康、家庭幸福、万事如意!

教师慰问信 篇5

尊敬的老领导、老前辈们：

　　您们好！

　　首先我代表青山小学全体师生员工向回家的前辈们表示热烈欢迎。感谢你们对教育的倾注和执着！感谢你们对学校一如既往的关心和厚爱！今天请各位老领导、老前辈们回家看看、坐坐、谈谈心、说说话、拉拉家常、叙叙旧。以表我们心中永远没有忘记您们。

　　我校现有学生1000名，其中小学生600名，初中生400名，教职工59名。大学本科4名，大学专科27名，教师学历合格率100％，学校校园面积为3927平方米，校舍面积6449平方米.建有现代远程教育教室设备齐全，微机室拥有微机35台，图书室藏书总量XX0册。

　　下面我向各位老领导、老前辈就学校的工作作一汇报。

　　一、规范管理，提高教育质量，提升教师品位，塑造高境界大智慧的青山教师。

　　学校管理上：在加强常规管理的同时注重了细节管理，一是细化科室成员分工；二是推荐民意代表参与学校决策；三是各科室每周工作总结；四是加强值周领导管理；五是班级间卫生行为礼仪周评比；六是强化激励机制，目标激励、制度激励；七是开展民主评议，切实加强学校干部队伍建设。教育干部做到：权为民所用、情为民所系、利为民所谋。为大家提供了有事干、能干事、干成事的平台。取得的成绩：20xx年1月我校被区教育局命名为“巴州区依法治校示范校”；20xx年3月我校被巴州区人民政府评为“平安单位”；20xx年4月我校被区教育局命名为“巴州区义务教育优秀学校”；20xx年4月平梁学区实施素质教育特色建设现场会在我校召开，我校“构建书香校园、打造诗意人生”的现场会得到教育局、学区各校领导的高度赞扬；20xx年5月我校二年级、七年级被区教育局表彰为先进班集体；20xx年6月我校被巴州区人民政府督导室评为“甲级乙等义务教育学校”；20xx年12月在我校召开平梁学区20xx年教育教学质量总结、分析、提高现场会，参会各级领导赞叹不已。

　　培育师生上：要求全体教师，一定要爱岗敬业、履职尽责，带着使命、带着责任、带责感情，以发展的理念、开拓进取的创新精神、求真务实的工作作风、人文关怀的服务态度，构建书香校园、优化发展环境，做到学习、育才、修心、养家、健身、礼仪，拥有创新思维，阳光心态，实现眼界开阔，见识增长，最终升华人生境界。取得的成绩：20xx年5月我校学生5人、1人分别被区教育局、市教育局表彰为优秀学生；20xx年6月、11月电脑绘画师生获区三等奖10人次；20xx年8月王琼华、陈秀容、杨志被评为模范班主任，韩开国、卢作文被评为首席教师，王玉泉被评为中学高级教师，9人被评为小学高级教师；20xx年杨志、韩开国等5人的论文被评为一等奖有9篇，陈秀容、杨丽芳等5人的论文被评为省、市区三等奖、一等奖、二等奖各为1篇、4篇、5篇；在年度考核中王玉泉、岳建华、杨志被评选为先进教育工作者；杨远学、马仕洪等6人评为优秀教师；卢作文、李志等4人评为优秀班主任；吴洪和、王琼华2人评为优秀村主任；杨玉华英语赛课获全巴州区状元。

　　抓教学上：一是从制定教学计划入手，有效教学思路；二是从正常规范备课入手，有效教学手段；三是从明确课堂规范入手，有效课堂观察；四是从细化作业管理入手，有效训练复习；五是从教学交流探讨入手，有效团队合作；六是对学生进行心态、习惯常规教育，有效人格品味的提升。我要求教师记住“爱自己的孩子是人，爱别人的孩子是神”。20xx年我们抓住一切机遇、想尽一切办法，全体教师克服一切困难，无论酷夏、无论寒冬他们始终如一，在20xx年中考取得了建校以来最辉煌的成绩。考入巴中中学6人、巴中二中9人、巴三中3人、其它重点校20余人。单科综合排位看：语文居平梁学区第二、数学居平梁学区第二、外语居平梁学区第二、理综居平梁学区第一、文综居平梁学区第一、体育居平梁学区第一、实验操作考试居平梁学区第一。综合排位我校20xx年中考成绩位居平梁学区榜首，全巴州区29位、较之上年上升49位。这种成绩是从未有过。成绩的取得凝聚了全校教育工作者的智慧、心血和无私的奉献。这也许在有些人眼中还不算什么，但对于青山和青山小学这已经是非常非常难得的成绩了。我们坚信有坚强的学校党政领导班子的领导，有渐已成熟的教师队伍的辛勤耕耘，青山教育一定会创造更多的奇迹，会培养更多的状元，会取得更多的第一。

　　二、积极筹借资金、改善办学条件、优化校园环境。为了美化、绿化、文化、规范化校园，为全校学生创造一个舒适安全更能适应现代化教学需要的学习环境,陶冶师生情操。自XX年我校新班子组建以来就高度重视、加大投入、严教、严管、严查经过几年努力，我校环境卫生已基本达到美化、净化、绿化和亮化的要求。

　　一抓硬件到位。XX年以来学校领导班子抓住一切契机改善校园环境，XX年花30余万元学校改善办公室会议室环境，贴瓷砖、刮防漆、添置窗帘；XX年花6余万元购置电脑实现无纸化办公；XX年花30余万元改善师生居住环境，教师住进租用的乡政府的房子，改建学生宿舍添置铁床、柜子，安装自来水，厕所等；XX年花费3万余元购置办公桌椅、班训、垃圾桶、教室名人名画、走廊宣传标语、请专人书写各种字画让每个学生在不知不觉中接受教育。此外，学校还不断完善校园文化设施、设备，20xx年5.12地震后学生公寓顶楼治漏花费2万余元；中心校学生厕所需拆除重建，我校行政一班人为项目、手续、建设中的质量安全费尽心、劳完神终于在10月份完工并交付使用（耗资27万余元）；改建学校篮球场使师生健康而愉快的发展；添置5万余元的校园广播系统努力构建书香校园、打造诗意人生。及时更新学校橱窗，为学生自我教育、自我管理、自我服务提供了必要的条件。20xx年花40余万元建设灾后的中心校厕所，耗资5万多元安装校园广播系统，使校园育人环境焕然一新。整个校园成为了“丰富的知识空间，灵动的智能空间，纯净的教化空间，愉悦的审美空间”。

　　二抓过程管理。校园环境是学校的外衣，当然也折射出管理层的治校理念。现在我校已经做到窗明几净、地面光洁、墙壁洁白、厕所干净、食堂卫生，做到视线之内无脏物、校园里无卫生死角。这可非一日之功全靠领导重视，师生动手，值周监督。我们主要做了以下几项工作：抓教师。首先要求教师起好带头、表率、榜样作用。提倡“弯腰精神”，随时拾起地面上的点滴垃圾，扔进垃圾筒里，确保地面的.干净，管住自己的嘴，不说粗话脏话，不随地吐痰等，管住自己的手，不乱泼污水，不乱扔果皮、纸屑、烟头、塑料袋等废弃物等行为规范。现在每一位教师心中都烙下“校园是我家，美化靠大家”的主任翁意识。形成了具有责任心、宽容心、公平心、爱心和细心的良好师资队伍。抓班主任。定期召开班主作会议，研究如何抓好清洁卫生工作，每学年初学校把《卫生包干区平面图》分发给各班。各班主任明确包干范围，制订保洁目标，落实保洁人员，健全“三定“制度（定人员、定岗位、定责任），并将卫生工作列入对班主任的考核。抓值周。值周师生每天对各班的卫生区域进行三次检查打分，并把检查结果反馈给班主任，以便及时整改。抓养成。根据学校实际，拟定养成教育工作思路，即“六个抓手，六步走”：①抓室外环境卫生。②抓室内环境卫生和个人卫生。③抓学生零食和危险玩具。④抓校园行走和课间纪律。⑤抓学生早读和课堂纪律。⑥抓文明礼貌和礼仪教育。通过长期的卫生教育和保洁实践，我校学生养成早、中、晚、自觉打扫各自区域做到了生活区、活动区、学习区24小时地面光洁、墙壁洁白，教室内课桌椅摆放整齐玻璃干净透明，寝室内做到被子、面巾等生活用具摆放整齐，厕所无异味等良好现象。

　　三是改造食堂解决家长后顾之忧。在众多家长强烈要求下，在确保孩子的营养健康、人身安全的基础上，参照周边学校的做法，学校于XX年实行统一供应午餐。彻底解决了学生上学一手拿书包，一手拎饭菜，冬天吃冷菜、夏天吃馊菜；家长天天要送饭的状况；为了给师生提供优质的就餐服务，学校对食堂进行改造，新添了消毒柜，改良了蒸饭灶，给每一个孩子配一套不锈钢餐具等。一个学期下来，学校严格按照上级卫生部门的要求，认真把好质量、卫生、安全三道关口，以服务为宗旨，提升服务质量和服务态度，为师生提供了满意的就餐服务。

　　如今，您们虽然离开了工作岗位，但仍心系学校，离而不休，密切关注着学校。我表示衷心的感谢。而今青山的发展进程中也还面临许许多多的困难问题。

　　存在的主要问题有。1、学校资金寥寥无几，维持学校正常运转也捉襟见肘，所以导致必要的教育设备不能及时添置和更新，校舍无法彻底修缮，图书和体育器材严重不足也无钱配置。2、校舍严重老化，急需维修，房顶普遍漏雨，瓦片风化易碎，门窗腐朽，不安全隐患不断出现，不时影响着学生的安全。学校缺少根除隐患所需资金。3、代课教师每年上级部门只解决基本生活费，而我校每年要开支5、6万的代课费用。4、生病教师、请假教师多。

　　青山小学近年发展的历程是艰辛的，历尽苦难、痴心未改，我们挺过来了，我们始终是教育战线上的守望者、践行者、忠实者，心灵是健康的、快乐的。

　　现对您们老前辈亏欠太多，我永远铭记在心，您们的理解、信任我永远感恩。如果您们有困难之处，我们学校就是你们的家、就是您们畅所欲言倾诉的家园。我们一定会高度重视尽力而为不需要您们奔走，会主动解决您们的难处。

　　莫道桑榆晚、为霞尚满天。无论是作为校长、还是作为一名普通教师、还是作为一名退休教师的子女，我真诚希望您们在科学安排自己的晚年生活的同时，与时俱进，到全国各地走走、看看、玩玩，参加一些有益于身心健康的活动，不断提高生活质量，多做贡献社会、有益家庭、教育青年，促进稳定的工作。

　　最后祝愿您们度过健康、愉快、开心、祥和的晚年！