公司员工离职证明15篇

时间:2022-12-30 13:20:02 证明 我要投稿
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公司员工离职证明

  在平凡的学习、工作、生活中,大家一定都接触过证明吧,当我们要想证明某个事实是真的时,最好的办法就是出具证明。写证明的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的公司员工离职证明,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司员工离职证明15篇

公司员工离职证明1

xxx监督管理局:

  我单位(x药店)员工(x)担任(x)岗位,已于x年x月x日离职,同意该人员注销其本人的《x行业从业人员上岗证》(证号:xxx),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:xxx(单位盖章)

  x年x月x日

公司员工离职证明2

xxxxxx监督管理局:

  我单位(xxxxxx药店)员工(xxxxxx)担任(xxxxxx)岗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日离职,同意该人员注销其本人的《xxx行业从业人员上岗证》(证号:xxxxxxxxxx),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:xxxxx(单位盖章)

  xxxx年xxxxx月xxxxx日

公司员工离职证明3

  __________先生/女士自_________年_____月_____日入职我公司担任_________________职务,至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因离职,在此间无不良表现,已办理离职手续。

  因未签订相关保密及竞业限制协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  _________年_____月_____日

公司员工离职证明4

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

  说明:

  1、为何要给失业保险机构一份?因为《就业服务与就业管理规定》第六十四条规定:“劳动者进行失业登记时,须持本人身份证件和证明原身份的有关证明;有单位就业经历的,还须持与原单位终止、解除劳动关系或者解聘的证明。”

  2、离职证明一定要有员工签收的`证据保存,避免今后因劳动者否定用人单位已开具离职证明的法律风险。

公司员工离职证明5

  该同志于20__年__月__日至20__年__月__日任职于___公司,于20__年__月__日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

  __公司(或人力资源部人事处)盖章

  20__年__月__日

公司员工离职证明6

  xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xxx_职务,由于xxx个人xxx原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。

  特此证明!

  公司名称(公章)

  xxxx年x月x日

公司员工离职证明7

  兹证明_______先生女士小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年3月 5日

公司员工离职证明8

  姓名:____,男,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。____因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ____部经理(签名)__________

  ___________公司盖章

  _____年_____月_____日

公司员工离职证明9

尊敬的领导:

  您好!

  我作为股东之一的装修员工,一直以来都很自豪,自豪的是,暂的几年里发生了很大的变化,从一个名不经传的小装饰公司,到现在天门人家喻互晓且口碑极好的装饰行业的`佼佼者。这都是大家这几年来每个日日夜夜辛苦工作换来的结晶,我衷心的希望,天会更好。

  自从我真正的加入在,在工作上一直以来我都很难和大家达成共识,我个人认为我自己的原因占很大一部分,我知道这需要时间的磨合,但我身上的缺点太多,以至于多到我自己都无法承受了,所以,我选择放弃这种特殊身份的工作。

  我希望大家不要因为我个人的放弃,而影响到公司其他人的工作情绪,希望大家在将来的日子里互相勉励,相互配合,有什么事情大家坐下来好好商量,相信在不久的将来,为天门大地上的一颗璀灿的明珠。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工离职证明10

  姓名:________性别:____出生年月:_______________

  文化程度:________________住址:_____________________楼______号______室

  __________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。

  因_________________________________________________________________________

  于______年______月______日提出离职。

  根据《有限公司劳动合同》的规定,经协商同意,自______年______月______日起批准__________先生/女士离职。

  离职人:__________________

  经办人:__________________

  ________________有限公司

  日期:____年____月____日

公司员工离职证明11

  甲方:_________________________________公司

  乙方:___________________身份证号码:_____________________________________

  乙方原为甲方职工,于_________年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲、乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的`任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

  特此证明!

  甲方(签章):乙方签字:

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  离职证明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

公司员工离职证明12

  该同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任职于XXX公司,于20xx年xx月xx日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

  xx公司(或人力资源部人事处)盖章

  20xx年xx月xx日

公司员工离职证明13

  兹有我单位xxx先生身份证号码:xxxxxxx自xxxx年xx月xx日起在我公司工作至今。现担任我公司xxxx。其居住房子由单位提供,位于xxxxxxx。

  特此证明!

  此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

公司员工离职证明14

  王_____自_____年_____月_____日入职我公司担任____部门____岗位,至_____年_____月_____日因个人原因申请离职,在此_____年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“__________”称号(荣誉)。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ______________公司

  (盖章)

  ____年____月____日

公司员工离职证明15

  兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20__年01月01日至20__年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!公司员工离职证明格式范本

  公司名称(加盖公章)

  年月日

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